... хорошо работает реклама и наших рекрутеров не хватает для обработки всех ... и стран СНГ Нам нужны рекрутеры, которые готовы принимать входящие звонки, ... более 5 смен. Все наши рекрутеры закрывают более 20 вакансий в ...
от 60000 до 120000 RUR... -центр требуются операторы на социологические опросы (Без продаж). Преимущества: Ищешь подработку ... оформление (по желанию,). Обязанности: -Проводить опросы в специализированной программе, которая автоматически ...
от 22000 до 30000 RUR... CALL-центр для проведения телефонных опросов населения ☎️ Что вы получите, работая ... в обязанности?- Проведение телефонных социологических опросов в специализированной программе на различные ...
от 32000 RUR... в Кыргызстане, мы ищем специалиста- рекрутера в области массового набора персона, ... в команде; Желателен опыт руководства рекрутерами; Знание русского и кыргызского языков; ...
... странах. Основная цель: Мы ищем Рекрутера Помощника HR для нашего офиса ... ваш опыт работы в качестве рекрутера, подбор и найм сотрудников, а ...
Мы вам подходим, если для Вас: Нет пределов совершенству. Вы стремитесь сделать работу лучше, эффективнее, не боитесь экспериментов и нестандартных решений; Важно быть собой. У вас есть своя позиция, вы готовы ее отстаивать и отвечать за результат принятых ...
Обязанности: Написание и размещение вакансий. Поиск и установление контактов с кандидатами на работу. Предварительный отбор соискателей по телефону. Организация собеседования для утверждения кандидата руководителем. Своевременное закрытие, открытие ...
от 45000 RURОбязанности: Написание и размещение вакансий. Поиск и установление контактов с кандидатами на работу. Предварительный отбор соискателей по телефону. Организация собеседования для утверждения кандидата руководителем. Своевременное закрытие, открытие ...
от 45000 RURGoodwill Co. - крупнейший в Кыргызстане ритейлер и эксклюзивный дистрибьютор ведущих мировых брендов: Mango, MEXX, Puma, Adidas, Nike, Mustang и многих других Обязанности: Подбор персонала - рекрутмент.Контроль за правильным применением трудового ...
Обязанности: изучение рынка, анализ требований; привлечение соискателей через различные каналы; массовый подбор проведение интервью с последующей оценкой кандидатов; контроль за процессом найма; взаимодействие с отделами компании по поводу набранных ...