Обязанности: Размещение информации о вакансии на job сайтах; Холодные и горячие звонки; Консультация соискателей; Проведение собеседования; Сопровождение утвержденных кандидатов до момента трудоустройства. Требования: Опыт работы в подборе персонала от 1 ...
Обязанности: Подборка персонала для работы фирмы. Нахождение специалистов в нужных областях. Требования: Изучение рынка труда в кратчайшие сроки. Условия: Договорные
... : •Разработка и реализация стратегий продаж.•Управление командой менеджеров, контроль выполнения задач.• ...
... лет. Опыт построения процессов и управления командами продаж b2b. Стратегическое и ...
... для обеспечения своевременной доставки и управления цепочкой поставок. Индивидуальный подход: Мы ...
Обязанности: Управление процессом разработки продукта совместно с ...
Компания Action — надежный работодатель с 16-летним опытом работы с персоналом.Мы сотрудничаем с одним из крупнейших маркетплейсов страны и ищем в нашу команду удаленного рекрутера, который будет заниматься массовым поиском и подбором кандидатов для работы ...
... меню;соблюдение стандартов пищевой безопасности;управление инвентарем, заказ всего необходимого;создание ...
Обязанности: Организация и участие в процессе подбора персонала, размещение вакансий, проведение собеседований, оценка кандидатов; Разработка и внедрение HR стратегий и программ, направленных на улучшение мотивации, удержания и развития персонала; Создание ...
Обязанности: Рекрутинг: поиск сотрудников, проведение телефонных, онлайн и офлайн интервью; Работа с персоналом: контроль посещаемости, ведение табеля сотрудников, адаптация новых сотрудников;. Проведение тимбилдингов, корпоративных мероприятий, ...