Аппаратчик в Бишкек: 40000 сом
... рост по карьерной лестнице до начальника сменыОфициальное оформление Спецодежда за счет ...
40000 сом... рост по карьерной лестнице до начальника сменыОфициальное оформление Спецодежда за счет ...
40000 сомКвалификационные требования:— Наличие высшего образования в области маркетинга, экономики;— Наличие опыта работы на руководящей должности в области маркетинга не менее 3х лет.— Наличие управленческих и креативных навыков.— Знание русского, кыргызского ...
... , и доведение ее до сведения Начальника отдела продаж и соответствующих работников; ...
Обязанности: - Разработка финансовых стратегий, планирование бюджета, подготовка бизнес-планов; - Подготовка ежемесячных отчетов об исполнении бизнес-плана Банка, анализ финансовой деятельности и прогнозирование финансовых результатов; - Осуществление ...
... для Банка; выполнение других распоряжений начальника Отдела. Требования: Высшее экономическое образование; ...
... в качестве руководителя рабочим коллективом (начальника отдела, бригадира, администратора); уверенное владение ...
от 35000 до 60000 KGSОбязанности: Соблюдение требований внутреннего трудового распорядка Банка. Выполнение требований техники безопасности и норм по охране труда. Взаимодействие с другими структурными подразделениями Банка. Обеспечение сохранности и учета документов, ...
Обязанности: Осуществление оперативного руководства деятельностью филиала банка и его сотрудниками в пределах своей компетенций; Обеспечение своевременного и качественного выполнения филиалом банка всех финансовых операций в порядке, предусмотренном ...
Обязанности: Выполнять плановые показатели подразделения; Планировать и осуществлять контроль деятельности сотрудников подразделения; Контролировать состояние дебиторской задолженности клиентов; Управлять кредитно-ценовыми условиями сотрудничества с ...
Обязанности: Контроль и проверка кредитных проектов при вынесении на Кредитный Комитет Обучение качественному финансовому анализу сотрудников, мониторинг выданных кредитов Анализ результатов отдела и принятие мер по улучшению показателей Формирование ...