Разнорабочий
... конвейерной линии. Стоять на определенном участке и заниматься однотипными задачами, собирать ... в процессах производства автомобилей на участках в цехах: упаковки, сборки колес ...
от 125000 RURРабота начальник участка волочения в Кыргызстан. Найдено 193 свежих вакансий в этом регионе.
Прораб
... санитарных комнатах и на территории участка. Контролировать чистоту и порядок рабочих ... рабочих. Руководить производственно-хозяйственной деятельностью участка. Соблюдать технологическую последовательность работ на ...
от 80000 KGSГлавный бухгалтер в группу компаний
... операций и организации документооборота по участкам учета Опыт работы с ИС ... деятельности организации Отличное знание всех участков бухгалтерии (производство, импорт, нерезиденты, себестоимость, ...
Начальник Отдела маркетинга
Квалификационные требования:— Наличие высшего образования в области маркетинга, экономики;— Наличие опыта работы на руководящей должности в области маркетинга не менее 3х лет.— Наличие управленческих и креативных навыков.— Знание русского, кыргызского ...
Требуются сотрудники СБ ( девушки и парни) возраст от18-55 лет
... 2 зарплата 20000 сом.Требуется Начальник охраны бывшие сотрудники МВД адрес ...
Аппаратчик в Бишкек: 40000 сом
... рост по карьерной лестнице до начальника сменыОфициальное оформление Спецодежда за счет ...
40000 сомГлавный специалист в комплаенс
... необычных сделок, представление сводной информации Начальнику СКК; работа с банками корреспондентами ...
Начальник Отдела маркетинга ОАО «Капитал Банк»
Обязанности: Соблюдение требований внутреннего трудового распорядка Банка. Выполнение требований техники безопасности и норм по охране труда. Взаимодействие с другими структурными подразделениями Банка. Обеспечение сохранности и учета документов, ...
Начальник экономического отдела
Обязанности: - Разработка финансовых стратегий, планирование бюджета, подготовка бизнес-планов; - Подготовка ежемесячных отчетов об исполнении бизнес-плана Банка, анализ финансовой деятельности и прогнозирование финансовых результатов; - Осуществление ...
Начальник Сектора по приему, адаптации и обучению персонала
Обязанности: Проведение сбора и анализа информации с целью оценки потребности организации и отдельных сотрудников в обучении; Проведение организации процесса постоянного непрерывного обучения персонала; Выбор средств и методов обучения, поиск и оценка ...