... обучение сотрудников и сейчас ищем менеджера по обучению. Чем предстоит заниматься: ... в построении системы развития персонала; Проведение оценки эффективности обучения. Хотим ... и смелые проекты по обучению персонала; Официальное трудоустройство по ТК КР ...
... обязанности: Массовый и активный поиск персонала на открытые вакансии компании, подбор специалистов в контакт- центр (операторы, менеджеры по продажам, контроль качества и ...
от 40000 до 50000 KGSИщем на массовый подбор менеджеров по персоналу фриланс В ваши обязанности будет входить: Массовый подбор менеджеров операторов в КЦ Требования: Опыт ...
... . 3. Обучение и развитие персонала: Оценка потребностей в обучении: Анализ ... и премирования. 5. Администрирование персонала: Ведение кадрового делопроизводства: Учет рабочего ... целей и процессов изменений персоналу. 10. Здоровье и безопасность: Разработка ...
от 25000 до 40000 KGS... наша команда в поисках координатора персонала (РАЗЬЕЗДНОЙ ХАРАКТЕР РАБОТЫ) Пустые резюме ... к кандидату: Опыт работы с персоналом обязателен (менеджер обьекта, координатор персонала в аутсорсинговых компаниях); Готовность к ...
от 100000 RUR... и архитектурного проектирования. Ищем дополнительного менеджера по продажам, с опытом и ...
40000 сом... опытного и энергичного hr менеджера для нашей дружной команды. Основные обязанности:- Разработка и внедрение стратегий управления персоналом.- Реализация задач от генерального директора ... в области управления персоналом, психологии или в смежных областях.- ...
от 50000 до 60000 KGS... качество и надежность. Обязанности:Подбор персонала на открытые вакансии.Проведение собеседований ... реализация программ мотивации и удержания персонала.Координация сотрудниковОтслеживания сотрудников на замечания ...
... ;- Построение системы обучения и развития персонала;- Оценка эффективности персонала;- Разработка и проведение обучающих семинаров ...
от 50000 KGS... : массовый поиск и подбор персонала рабочих специальностей (производство, теплицы ... ); опыт массового подбора персонала от 2-х лет (желательно ... , владение методами подбора персонала; коммуникабельность, стрессоустойчивость, гибкость, умение расставлять ...