Обязанности: Обеспечение качественного обслуживания клиентов Обеспечение высокого уровня обслуживания клиентов и решение их проблем и запросов Взаимодействие с ключевыми клиентами и партнерами Понимание потребностей и требований клиентов. Предоставление ...
от 20000 до 80000 KGSОбязанности: Работа в офисе, реклама соц сети, оформление бланков, возможны продажи( с повышением з п),ведение сайта, наполнение сайта Требования: Аккуратность,порядочность,пунктуальность. Условия: Работа в теплом офисе, хороший коллектив,опытные ...
от 30000 до 100000 KGSОбязанности: Взаимодействие с клиентами и предоставление консультаций по оборудованию для конференц-залов Сопровождение клиента от первичного контакта до успешной покупки. Подготовка и оформление договоров с партнерами и клиентами. Требования: Опыт в сфере ...
от 20000 до 60000 KGSОбязанности: - акт-приема передачи;- заключение договоров;- составление писем;- выполнять поручения руководства Требования: -уверенный пользователь ПК, программ Microsoft Office, Excel и орг. техникой;- быстрая печать;- владение грамотной разговорной и ...
от 25000 KGS... детскую модельно-актерскую школу требуется менеджер по работе с клиентами.Обязанности: ...
от 30000 до 65000 KGSКвалификационные требования: Знание основ проектного управления, знание методологий Agile, Scrum, Kanban, Waterfall, Высокие навыки коммуникации со смежными командами. Аналитические навыки, понимание основ построение бизнес-процессов, Техническое понимание ...
Обязанности: Ведение переговоров с заказчиками и работа с холодными звонками, встречи и тд; Активный поиск новых клиентов (Интернет, СМИ, телефонные переговоры); Работа с существующей активной клиентской базой; Поддержание долгосрочных отношений с ...
от 150000 до 300000 KGSОбязанности: Опыт в сфере продаж Привлечение клиентов Аналитические навыки; Нацеленность на результат, клиентоориентированность Требования: Высшее образование; высшее незаконченное Опыт активных продаж от 1,5 лет (в направлении b2b продаж, привлечение юр. ...
Обязанности: Разрабатывать HR-стратегию в соответствии с бизнес-стратегией компании Руководить рабочими процессами HR-отдела компании Разрабатывать и осуществлять программу адаптации для новых сотрудников: подготовка адаптационных материалов, организация ...
... инструментов внутреннего контроля; Ассистирование Риск-менеджеру Компании. Наши ожидания от кандидата: ...