Обязанности:-грамотное составление должностного профиля-первичное и вторичное собеседование-наем специалистов;-оценка персонала;-адаптация и мотивация персонала;-грейдирование;-обучение сотрудников;-развитие корпоративной культуры.Требования:-знает, как ...
до 70000 KGSОбязанности: Подбор и обучение персонала Управление,постановка целей и контроль за персоналом в достижении поставленных задач Достижение результата всех других поставленных задач. (чистота в клубе .выполнение правил внутреннего распорядка, создание ...
Обязанности: Участие в формировании корпоративной культуры как в компании, так и в курируемых филиалах; Формирование приказов по приему, перемещениям, увольнениям сотрудников филиалов, изменению штатной численности филиалов, изменению и утверждению ...
от 40000 KGS... имиджа в качестве привлекательного работодателя (HR - брендинг); - Участие в проектах работ ...
... большую часть занимают проекты по HR-консалтингу. Помимо этого, мы занимаемся ...
от 20000 до 30000 KGS... отклик на вакансию и наш HR свяжется с вами в ближайшее ...
от 31000 до 40000 RUR... на нашу вакансию и наш HR свяжется с тобой по WhatsApp ...
от 50000 KGS... на нашу вакансию, и наш HR свяжется с Вами по WhatsApp ...
от 25000 RUR... большую часть занимают проекты по HR-консалтингу. Помимо этого, мы занимаемся ...
от 30000 до 35000 KGS... большую часть занимают проекты по HR-консалтингу. Также мы занимаемся проектами ...