... труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. П. Права Заведующий складом готовой продукции имеет право:2.|. Подписывать документы на отгруженную продукцию.2,2, Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной ...
... аварий и производственного травматизма. Контролировать соблюдение работниками правил ... , подразделений, участков (начальников смен, старших мастеров, мастеров, технологов, инженерно-технических работников отделов и лабораторий). Требования: На должность ...
... поручений начальника отдела. Требования: Высшее юридическое образование; Наличие опыта работы; Многозадачность, усидчивость. Условия: График работы 5 2 с 7.30 до 16.30; Питание за счет Компании; Предоставляется трансфер; Получение опыта в производственной ...
от 40000 до 50000 KGS... работы с документами, построение поисковых систем, контроля исполнения. Разработка мероприятий по совершенствованию форм и методов работы с ... работников по учету кадров. Требования: Начальник отдела Управления персоналов должен знать: Законодательные ...
... бизнеса, в стремлении к постоянному совершенствованию предприятие ориентировано на долгосрочное сотрудничество ... ПК Условия: работу в крупном производственном Холдинге UCG достойное вознаграждение по ...
от 100000 KGS... несанкционированного доступа. Руководит формированием информационной системы бухгалтерского учета и отчетности в ... имущества, обязательств, основных средств, материально-производственных запасов, денежных средств, финансовых, расчетных ...
... в поисках опытного Руководителя HR-отдела Обязанности: Участие в разработке стратегических ...
... , желательно в FMCG-секторе или производственной компании (от 2-3 лет).- ... управления проектами и взаимодействия с отделами продаж, маркетинга и внешними партнерами.- ...
от 50000 до 80000 KGS... или бренд-менеджменте, предпочтительно в производственных или FMCG-компаниях (от 2- ... , умение работать в команде с отделами продаж, дизайна, производства и внешними ...
от 50000 до 100000 KGS... кодекса КР;Конкурентная заработная плата + система бонусов;График работы 5 дней ... раза в месяц;Лояльная премиальная система;Корпоративная сотовая связь;Возможность обучения ...