Ищем в команду профессионального сотрудника по кадровому делопроизводству!Наша компания растет космическими темпами. Мы открыли второй офис. В связи с этим мы срочно ищем второго HR менеджера с опытом в работе с кадровым делопроизводством и отбора сотрудников. Кто мы? Мы являемся международной комп...
от 40000 KGSОбязанности: Разрабатывать HR-стратегию в соответствии с бизнес-стратегией Компании;• Разрабатывать мероприятия по развитию корпоративной культуры Компании;• Разрабатывать и внедрять систему найма сотрудников Компании, в случае изменения бизнес-процессов, корректировать систему при необходимости;•Т...
Обязанности: Разработка и реализация стратегии управления персоналом в соответствии с целями компании. Формирование и развитие корпоративной культуры, направленной на удержание и развитие талантов. Разработка системы подбора, адаптации, обучения и развития сотрудников. Внедрение эффективной системы...
от 60000 до 100000 KGSВ связи с расширением ЦЕНТРА НЕДВИЖИМОСТИ «RAYAN» нужен менеджер пр персоналу.Кто мы? Центр недвижимости "Раян" помогает профессионально и выгодно осуществить операцию с недвижимостью , без посредников.Требования: ЖЕЛАТЕЛЬНО Опыт от 1 года ,но можно и без опыта.Ключевые навыки:ДИСЦИПЛИНИРОВАННОСТЬ-Л...
от 30000 до 100000 KGSОбязанности: Сбор, ведение и иная ответственность за все юридические документы, относящиеся к организациям Dutch Nature, работающим в Кыргызской Республике (т.е. Natural Agro, Наша Ферма, Интегра и Dutch Nature Impact). Поиск и покупка авиабилетов от имени руководства и организация банковских п...
от 35000 KGSЕсли ты мечтаешь внедрять KPI, развивать корпоративную культуру и делать рабочие процессы эффективнее — тебе точно к нам! Обязанности: Внедрение и развитие KPI: Ты будешь создавать и внедрять системы оценки, которые мотивируют и вдохновляют сотрудников на достижение новых высот. Развитие корпоратив...
Успешно работающая сеть заведений HoReCa (кофейни и караоке-бары высокого класса обслуживания) приглашает в команду опытного HR-менеджера. Мы ожидаем от кандидата: - успешный опыт работы в HR не менее 3х лет, - знание методик рекрутинга, адаптации и основ кадрового делопроизводства, - умение видетьВ...
Ваши обязанности: Разрабатывать HR-стратегии в соответствии с бизнес-стратегией Компании; Разрабатывать мероприятия по развитию корпоративной культуры Компании; Разрабатывать и внедрять систему найма сотрудников Компании; Контроль над разработкой основных положений о структурных подразделениях и до...
Обязанности: Обеспечение помощи в ведении кадрового документооборота в компании; Своевременное оформление приказов на отпуск и командировки сотрудников; Осуществление поддержки HR BP в обеспечении HR сервиса и коммуникаций для сотрудников; Своевременная помощь по запросу в работе Специалиста по кад...
Обязанности: Разрабатывать и осуществлять программу адаптации для новых сотрудников: знакомства с компанией, проведение мероприятий по интеграции новых сотрудников в команду Принимать участие в проведении собеседования с ключевыми кандидатами на открытые вакансии в компании Проводить анализ текучес...
от 50000 KGS