Ассистент HR-менеджера
... учета и анализа показателей по управлению персоналом. Требования: Опыт работы в области управления человеческими ресурсами от 3 лет. ...
... учета и анализа показателей по управлению персоналом. Требования: Опыт работы в области управления человеческими ресурсами от 3 лет. ...
... ; - Стаж работы по направлению управления персоналом не менее 3-х лет; - ... Банка в части обеспечения персоналом; - Разработка прогнозов и потребностей Банка ... в установленные сроки в части управления персоналом; - Подготовка материалов на награждение и ...
... связанных с развитием персонала и построением карьеры специалистов; адаптация и стажировка персонала; управление документооборотом в сфере развития карьеры, ... ином направлении по управлению персоналом; опыт организации корпоративных мероприятий. Специальные ...
... , целеустремленного, ориентированного на результат руководителя отдела продаж в отдел Дистрибуции. Обязанности: Управление отделом продаж; Анализ эффективности деятельности подразделения; ...
от 50000 до 100000 KGS... с открытием нового отдела, открыт набор на позицию «Руководитель отдела продаж». Требования: Знание узбекского языка не ниже уровня С1 (продвинутый) обязательно; Опыт работы в B2B (продажи юр. лицам) продажах от 2 лет; Опыт управления коллективом от 5 ...
... мы в поисках Руководителя отдела продаж, который будет управлять налаженным отделом продаж и помогать нам и ... и планирование работы отдела продаж; Проведение планерок, тренировок и ... и плотная работа с отделом маркетинга и производства. Требования: Опыт ...
от 200000 до 600000 KGS... и планирование потребности в персонале); Мониторинг рынка труда (сбор, аналитика ... для сотрудников; Анализ данных по управлению персоналом и принятие решений на основе ... HR-технологий для оптимизации работы персонала; Работа с контрагентами и договорами ...
... ;Адаптация персонала (знакомство сотрудника с корпоративной культурой, отслеживание вместе с руководителем отдела прохождения сотрудником испытательного срока); ... образование (управление персоналом, психология, менеджмент);Условия:Трудоустройство согласно ...
... г. Бишкек. Задачи: осуществление поиска персонала; формирование коммуникаций между отделом персонала (рекрутинга) и центральным офисом; создание ...
... Что это означает для HR-отдела: У нас точно не бывает скучно - участие HR-отдела во многих процессах компании обеспечивает сотрудников нашего отдела разноплановыми задачами, начиная от системно ... - в каждом аспекте работы как отдела, так и компании в целом ...